第209章 人才培养_重生之激荡年华
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第209章 人才培养

  “李科阳……倒是挺有意愿的,”陈北坐下来说:“也就前几天,他跟我在沟通中还说道需不需要带你去见些投资者。

  从逻辑上来说,这都算正常,因为是一条绳子上的蚂蚱,投资人希望获得回报自然就希望下一轮估值更多。

  有的时候引进VC,同样也会看对方有没有这方面的资源,包括资金、行业人脉等等。

  当然了,这也取决于双方的信任程度,如果整天吵那就没啥说的了。

  “去哪儿见?”

  “应该就是一些吹风会啊,沙龙啊这种,国内会有些基金合伙人或者天使投资人参加。”

  温晓光同意了,这都是增加见识的好去处,“行啊,好事,即使现在用不上,说不定以后用的上。”

  “搞不好还会见到陈年。”任知婕插了一句。

  陈北颇有深意的笑了笑。

  温晓光也是无奈,他摆了摆手道:“其实我还是蛮喜欢他的。”

  B2C的未来想象空间有限,至少很难成长为一方巨头,做下去呢又困难重重,毕竟有阿里珠玉在前,国外还有个世界级巨头。所以他根本不希望凡客和陈年在今年崩溃,他需要凡客的虚假繁荣让资本对这个行业充满信心。

  事实上也是如此。

  陈北说:“因为我们自己的努力,也因为他,优客的估值一路上涨,当然,还是他们也在涨,之前必达咨询发布了一份报告,说是凡客占据了B2C市场自有服装销售的25%。”

  “那个时候还没有我们吧?”

  “你看了那份报告?”

  温晓光当然是看了,很久之前他就在关注这一家企业了。这两天大家也在等数据,包括李科阳。

  2009年凡客加速了多品类销售,最后一个季度的销售额有望靠近1.8亿元人民币,温晓光自己的数据也都还没拿到,但根绝之前的估算来看应该不会低于六千万人民币,此外,外界还在评估优客的网络营销所产生的经济价值。

  然而这些价值看不见、摸不着,无法定量,就像‘多一点好感’、‘有一点不太喜欢’这种变化怎么计算?又能算多少钱?

  所以只能大概的估量,普遍的看法是优客经过这一轮的网络发酵获得了5-8亿元的潜在价值,能不能变现看水平,但广告效应、网络效应大抵就是如此。

  半年时间从0到六千万,这个势头是非常猛的,超过两年前的凡客,这个过程他们花了一年多的时间,因而李科阳对于温晓光和他的团队还是给予了信任。

  温晓光也没有麻烦陈北,而是直接和李科阳连线,后者则表示会在合适的时候来到中海。

  其实这个成绩就算没有李科阳,优客也并不会缺乏投资者,之前有一个长树基金就找到了他们。

  一切向好,温晓光在年底的时候给大伙儿发了些奖金,都好好过年。

  刘以琦这半年来为公司任劳任怨,人都快消瘦了。好在她有一定程度的聪明机灵,学的快,适应的快,不然怕是要累瘫。

  接近年关的时候两人在公司里聊天,她才得知温晓光不会回羡州。

  现在的刘以琦已经打扮的像个职场女性了,换了个发型,稍微烫了一下,她本人长的非常好看,穿上职场装后气质也更加摄人心魄。

  “不会吧,第一年就不回去?”刘以琦端着咖啡,一脸的幽怨。

  “不太方便,也没有必要,回去后又能干嘛?”温晓光也知道,这女人同样孤身一人,“你呢?”

  刘以琦晃了晃瓷杯,“哎,你说我去读个MBA怎么样?”

  作为公司元老,她其实渐渐转到管理岗,和陈北一个样,只不过侧重于营销这一方面。

  “你……”

  “我知道,我教育背景不太好,顶尖的没机会只能找花钱的那种,有这想法也是没办法,现在感觉越来越吃力,这阵子新人进的多,他们说的我都快要听不懂了。”

  其实公司和领导者如果有远见和魄力,应该主动让核心员工去进行系统的学习,也就是所谓的人才培养计划。

  温晓光没有考虑这一点,不是因为舍不得钱,这大概是与他一开始就对凡客的结局做了规划有关。

  但现在想想,公司一个壳子一个壳子的换,有些人则是会在的,除非出了什么意外,那也是不可控因素,但作为目前的团队领导者,应当给予他们进步的空间和机会。

  “可以是可以,但在职的会很辛苦。”温晓光是同意的。

  “那你心疼啦?”她还是笑嘻嘻的。

  温晓光没有回答,“之前的钱都花完了?”

  “早就没了,那才多少,可是我真的想读一读,我从中海回去过一次,我不想再一次被挤出去。”

  很多时候她大胆、不正经,但讲这句话还是蛮认真的。

  温晓光说:“是我这段时间接触其他人多了,让你产生了自己会被甩开的感觉吗?”

  “人往高处走,本来就是的,难道我要你回头等我?关键还在我能不能赶上,我现在就是觉得优客的进步太快,赶不上。”

  “去报吧,选一个你觉得合适的,我给你报销全部学费。”

  学费不是几千块,省两个月就出来的那种,而是几十万。这姑娘最富的时候大概都读不起。

  刘以琦今天说这个,也不是要人夸奖她,为的还是这学费,她自己真的付不起。

  “真的?”她有些兴奋道。

  “那我还逗你玩儿啊?”温晓光认真道:“再好的创意和战略最后都是人的问题,只要咱们这个团队好,每个人结局都不会差,这段日子以来我也学到了,那些投资人喜欢背景不相同的人组成的创业团队,有技术、有市场、有运营,他们的偏爱不是没道理的。”

  大概是有意提醒,所以他多说一句,“即便教育背景不好,但寻找合适的定位同样可以逆风翻盘。”

  刘以琦是聪明的,温晓光走后她独自站在窗边喝着咖啡,意思很明显,是要她找到自己的定位。其实创业公司最累人的就是你得什么都得干,一开始组织架构不完善,不是说这事找这个部门,那个事找那个部门,哪有分工那么明确的。

  就说当时该做广告营销的时候,温晓光就是直接抓人过来,张嘴就是你去干,难道不会就不干了吗?

  所以刘以琦想着自己会什么,大概什么都会,招聘过人、干过网站美工,和代言人谈判过,参与过营销,搞过公关,但似乎也什么都不会,因为也不知道要精于哪一方面。

  所以这一次机会要抓好。

  就像褚秋晨带了温晓光一手,温晓光也带了刘以琦一手……学费很贵的……

  她的进取让温晓光很高兴,也有些意外,而更为意外的是,他没有想到黎文博亲自打电话来替她女儿的不礼貌道歉。

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